Mais de 3.900 trabalhadores foram impactados por meio das assembleias; eixos definidos para este ano incluem valorização das Convenções Coletivas, reposição da inflação e aumento real

O benefício deve ser pago em duas parcelas: a primeira, em julho deste ano e a segunda, em janeiro de 2025

As doações podem ser feitas por meio de Pix ou deixando roupas, cobertores e alimentos não perecíveis no SMetal

Em outubro deste ano, os trabalhadores rejeitaram uma proposta inicial da empresa e o Sindicato voltou para a mesa de negociação; assembleia aconteceu nesta terça, 12

Durante a assembleia, realizada nesta quarta-feira, 8, a direção do SMetal também esclareceu o andamento das negociações em relação ao convênio médico e abordou a importância da comissão de PPR

É o segundo reajuste no benefício conquistado neste ano pelo SMetal, garantindo – somente em 2022 – cerca de 18% de reajuste no valor do vale-alimentação; assembleia aconteceu nesta quinta-feira, dia 3

Proposta foi negociada pelo SMetal e garantiu aumento no valor total em relação ao Programa anterior. Os desafios da Campanha Salarial 2022 e negociações de reajuste do vale alimentação também foram debatidos

Doações foram entregues na sede do Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e região (SMetal), realizador do evento. Hoje é o último dia para doar para a campanha, veja como

Proposta de reajuste salarial e renovação das cláusulas sociais foi negociada pelo SMetal e aprovada por unanimidade nesta quinta-feira, dia 14; empresas do G10 sem acordo devem denunciar ao Sindicato

Proposta foi negociada pelo SMetal e teve crescimento em relação a 2020. A primeira parcela será paga ainda em julho deste ano e a segunda, em janeiro de 2022; assembleia aconteceu nesta quarta, dia 14

A empresa faz parte do grupo 10, única bancada patronal que não fechou a data-base de 2020 pela FEM/CUT, e o SMetal tem negociado por fábrica; cerca de 1450 metalúrgicos foram beneficiados com reajuste e cláusulas sociais

Proposta do Programa foi aprovada pelos metalúrgicos nesta terça-feira, dia 6, e é fruto de intensa negociação do SMetal com a empresa; o pagamento será realizado em parcela única, em março de 2021

Destaques: Metalúrgicos da Nipro protestam e garantem reajuste e PPR; GM quer reduzir piso, terceirizar e cortar fretado; Metalúrgico é reintegrado na Toyota; Confira os novos convênios firmados para associados

A proposta aprovada prevê crescimento de 5% no valor total do PPR 2018 em relação ao ano anterior; aumento real de 1,31% nos salários e um termo de compromisso para a manutenção dos direitos previstos na CCT até que um novo acordo coletivo seja negociado

Se até o próximo domingo, dia 27, a metalúrgica Nipro não apresentar propostas que contemplem os trabalhadores sobre acordo coletivo de reajuste salarial e PPR haverá greve já na segunda-feira, 28

O trabalhador da empresa Nipro, Valdir Juvêncio Junior, de 34 anos, foi reintegrado ao trabalho nesta sexta-feira, dia 9, após ação judicial promovida pelo departamento jurídico do SMetal

Em assembleia realizada na tarde desta quarta, dia 31, metalúrgicos da Nipro aprovaram, por unanimidade, a mudança de jornada. A partir do dia 19 de fevereiro eles começaram a trabalhar no formato 2x2

As mais recentes conquistas de PPR na categoria foram na Metalac, Hurth Infer e Nipro. Apesar da resistência das empresas, os acordos têm sido aprovados com valores iguais ou maiores do que os de 2016

Trabalhadores da Nipro, em Sorocaba, aprovaram na tarde desta quinta-feira, dia 28, proposta do Programa de Participação nos Resultados (PPR). O valor aprovado é 10% maior que o de 2015

Nos últimos dez dias, trabalhadores das metalúrgicas Açotrim, em Piedade; Eaton, em Votorantim; Wobben e Metso, em Sorocaba; conquistaram acordo sobre o Programa de Participação nos Resultados (PPR)

Os metalúrgicos da Eaton, em Votorantim; e da Nipro, em Sorocaba, rejeitaram propostas de Programa de Participação nos Resultados em assembleias na segunda, dia 13. Na Metso, em Sorocaba, foi aprovada