Os trabalhadores da Nal do Brasil aprovaram os acordos de troca de dias e calendário de compensação de dias pontes para o ano de 2023. A assembleia foi realizada de forma eletrônica no Portal SMetal entre a quinta e a sexta-feira, dias 19 e 20.
Ao todo, 439 trabalhadores tinham direito ao voto e 397 participaram da assembleia, o que representa 90,43% do total. Desses, 373 (93,95%) foram favoráveis ao acordo, 22 (5,54%) foram contrários e outros 2 (0,50%) optaram pela abstenção.
As propostas foram negociadas pela direção do Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e Região (SMetal). Silvio Ferreira, secretário geral da entidade, explica que os acordos garantem maior flexibilidade para organização dos metalúrgicos.
“É fundamental que os trabalhadores possam saber com antecedência quando vão emendar os feriados e como isso será compensado para poder curtir os momentos de lazer e descanso com tranquilidade. Garantir isso para os metalúrgicos é trabalho do Sindicato”.
Votação eletrônica
O sistema de assembleia eletrônica foi desenvolvido pelo SMetal em parceria com uma empresa de tecnologia especializada. A ferramenta faz uso de criptografia de ponta, garantindo maior segurança, privacidade e auditabilidade.
A escolha do trabalhador é totalmente sigilosa, ou seja, nem a empresa nem o Sindicato têm acesso ao voto individualmente. A fábrica NAL do Brasil fica em Sorocaba, tem mais de 420 trabalhadores e pertence ao grupo japonês Koito, líder do mercado mundial na fabricação de faróis automotivos.
