O acordo assinado na quinta-feira, dia 23, garante a reposição da inflação e manutenção das cláusulas sociais da CCT
A Federação dos Sindicatos de Metalúrgicos da CUT/SP (FEM) assinou na última quinta-feira, dia 23, na sede da Fiesp, acordo da campanha salarial com o sindicato patronal Sindratar (refrigeração, aquecimento e tratamento de ar), que faz parte do Grupo 8.
O acordo assinado garante reposição do INPC acumulado no período entre 1 de setembro de 2015 à 31 de agosto de 2016, que é de 9,62%. O pagamento será feito em duas parcelas, sendo 6,62% retroativo à data-base, que é 1º de setembro, e 2,81% retroativo a 1º de fevereiro. Todas as cláusulas sociais foram renovadas.
Luiz Carlos da Silva Dias, o Luizão, presidente da FEM-CUT/SP, avalia que as partes foram bem maduras neste momento de crise: “Ao invés de criarmos um conflito, conseguimos refletir e chegar a um entendimento e esse processo foi positivo”.
Além da reposição salarial e da renovação das cláusulas sociais, o grupo patronal se comprometeu a participar da Negociação Permanente. “Desde a convenção de 2015 que a FEM-CUT/SP entende que não é possível discutir a complexa relação de trabalho uma vez por ano. Por isso, desde então, propomos para os grupos patronais a Negociação Permanente”, finaliza Luizão.
