Assembleia de aprovação do PPR 2018 aconteceu na terça-feira, dia 12; trabalhadores conquistaram 12,68% de aumento em relação ao ano passado
Em assembleia realizada na tarde desta terça-feira, dia 12, os metalúrgicos da Toyota aprovaram proposta de Programa de Participação nos Resultados (PPR) 2018, negociada pelo Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e membros do Comitê Sindical de Empresa (CSE). O valor conquistado é 12,68% maior que o aprovado no ano passado.
De acordo com Carlos Alberto Rodrigues da Silva, CSE da Toyota, outro avanço negociado foi em relação ao trabalhador efetivo afastado. A proposta aprovada reduziu de 180 para 90 dias o tempo de trabalho mínimo para ter direito ao PPR total; e de 90 para 45 dias antes da primeira parcela.
“Acreditamos que o momento que o trabalhador mais precisa é quando ele está afastado, muitos deixam de fazer uma cirurgia porque não queria perder uma parcela do PPR”, explica Carlão.
Mobilização
Durante a assembleia, os dirigentes do SMetal destacaram ainda a importância da mobilização dos trabalhadores para garantir conquistas. Eles lembraram da greve de 17 dias, realizada em 2013, que resultou no fornecimento de vale-compra, reajuste nos pisos e no adicional noturno, entre outros benefícios.
“O Sindicato é ferramenta de luta e organização dos trabalhadores, quanto mais fragilizamos essa ferramenta, mais o trabalhador é prejudicado. Só há conquista se houver unidade”, afirmou o presidente do SMetal, Leandro Soares.
A montadora Toyota de Sorocaba produz os veículos modelos Etios e Yaris e tem aproximadamente 2300 trabalhadores.
