Neste período, o aumento nos salários foi de 1,63% acima da inflação.
Segundo dados levantados pelo Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese), 85,2% dos reajustes salariais, até maio de 2024, foram acima da inflação.
Os dados são referentes ao comparativo com o Índice Nacional de Preços ao Consumidor (INPC) até maio deste ano. No total, foram 4.027 acordos firmados neste período; desses, 11,6% foram iguais à inflação e 3,2% foram abaixo do índice.
Na indústria, o percentual de reajuste acima da inflação é ainda maior, alcançando 86,4% das negociações.
Neste período, o aumento nos salários foi de 1,63% acima da inflação. O presidente do Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e Região (SMetal), Leandro Soares, relembra que a média de reajustes negociados pelo Sindicato, em 2023, foi de 2,19% acima da inflação.
“O cenário demonstra que temos um grande potencial de avanço na Campanha Salarial deste ano. Contamos com a mobilização da categoria para conquistar aumentos reais nos salários e garantir que não sejamos prejudicados com as perdas inflacionárias”, afirma o presidente.
Os dados levantados pelo Dieese são com base em informações do Sistema de Negociações Coletivas de Trabalho do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) e do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística. Para ver o estudo completo, acesse aqui.
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Campanha Salarial 2024
Com o slogan “Unidade e luta: vamos conquistar a nossa parte!”, os eixos definidos para a Campanha Salarial deste ano são: valorização das Convenções Coletivas de Trabalho (CCTs), reposição da inflação, aumento real, valorização dos pisos salariais, redução de jornada sem redução de salário e redução dos juros.
Nos últimos meses, os metalúrgicos do estado de São Paulo realizaram a entrega das pautas da categoria aos grupos patronais e, agora, iniciam a etapa das negociações.
