Os trabalhadores da Hurth-Infer aprovaram a proposta em assembleia na sexta-feira, dia 1º
Os metalúrgicos da Ecil, em Piedade, aprovaram, em assembleia dia 31, o Programa de Participação nos Resultados (PPR) de 2014. Além do valor do prêmio, houve um avanço complementar no acordo sindical deste ano. O valor do PPR será igual para todos os funcionários.
Para o Sindicato, essa é a forma mais justa de distribuir os resultados obtidos pela empresa entre os trabalhadores.
Antes, parte do PPR na Ecil era proporcional ao salário, causando insatisfação nas faixas salariais mais baixas, que representam a maioria da fábrica. A empresa de Piedade fabrica sensores de medição e emprega 580 metalúrgicos.
A primeira parcela do PPR na Ecil será paga este mês; e a segunda, em fevereiro de 2015.
O valor do prêmio não é divulgado para não influenciar negociações de PPR em andamento com outras empresas.
A Ecil produz sensores de medição para altos fornos e emprega 580 metalúrgicos.
