Mesmo em um momento de incertezas, o Sindicato dos Metalúrgicos de Sorocaba e Região (SMetal) está ao lado dos metalúrgicos. Ao ser demitido ou pedir demissão, o trabalhador pode optar por fazer sua homologação no Sindicato e garantir que terá seus direitos.
A homologadora do SMetal, Dayani Wenceslau, explica que o procedimento tem o objetivo de conferir se tem direitos pendentes, como estabilidade por férias ou doença ocupacional, e quais verbas rescisórias o trabalhador pode receber e, ou aposentadoria e orienta quais procedimentos o metalúrgico deve adotar.
Os metalúrgicos que têm contrato há mais de um ano podem optar junto à empresa fazer o processo no SMetal e não paga taxa. Segundo Dayani, algumas empresas, como a Toyota, fazem todas as homologações no Sindicato, pois garantem o rigor necessário para que o trabalhador tenha seus direitos, sem que a empresa seja prejudicada.
“No caso de demissão por justa causa, o SMetal não faz a homologação, pois muitas vezes são casos travados na justiça”, afirma Dayani.
O presidente do SMetal, Leandro Soares, ressalta que esse e outros serviços só são possíveis com um Sindicato forte e com muitos trabalhadores associados. “Ao se sindicalizar, o trabalhador acessa outros benefícios, como a assessoria jurídica, o Clube dos Metalúrgicos e a Colônia de Férias, além de fortalecer a luta da categoria”.
Como fazer a homologação no SMetal
Os profissionais de Recursos Humanos que tiverem interesse em encaminhar trabalhadores para fazer a homologação no SMetal, podem entrar em contato através do e-mail [email protected]. Os agendamentos são feitos das 9h às 16h30 e é cobrada taxa de expediente de R$ 50,00 por pessoa.